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190728 第一家公司入職工作反思

目が覚めると、LSJ の友達の投稿を見て、今年の年収 60 万の目標を達成したと書いてあった。以前彼の投稿を見たとき、似たようなニュースはいつも自分の脳を熱くさせ、続いてくる感情は二つあった。まず、確実に嫉妬が湧いてくる。言ってしまえば、ただの嫉妬だ。そして、長い間不安に陥ることになる。その理由は大きく分けていくつかある。一つは、同年代の中でお金を基準にすると、自分は間違いなく遅れをとっていて、しかも大きく遅れているということ。二つ目は、今自分が稼いでいるお金が本当に足りないということ。今はこれらを見ても心がそれほど動かなくなった。阿 Q 精神ではなく、実際に仕事を始めてからより現実的になったのかもしれない。

入社してからもう四ヶ月半が経った。まずは愚痴を言わせてほしい。この期間は本当に苦しかった。非常に苦しいとは言えないが、夜中の 2、3 時まで残業することはなかった。しかし、本当に大変だった。6 時半の退社時間、出張やイベント参加を除けば、一度も定時に帰れたことはなかった。8 時前に帰ると会社は交通費を支給しないが、自分が地下鉄で帰る回数は平均して月に一度もない。誰かが言うには、社長もそうだが、これは明らかに間違った仕事のリズムで、どうしてそれを基準に比較できるのか?だから、社長がそうだとしても、どうでもいいのだ。

週末に戻ってきて残業する回数も数えきれないほど多く、手元には常に何かしらの仕事が待っていて、自分を空っぽにする瞬間は一瞬もない。毎回の昼休みも、微信で起こされるのが心配で、しかも驚くことに、ほぼ毎回本当に起こされる。年間 20 日の有給休暇も、実際にはほとんど休む機会がなく、パソコンを開かなくて済む休暇は一度もない。週末も含めて。だから、有給を取っても何の意味があるのだろう?

会社の雰囲気は悪くないし、同僚も良い人たちだ。しかし、仕事に入ると、様々な嫌なことが起こる。社内のあらゆるカード、あらゆる言い訳と無能、あらゆる非効率と無意味。こうした仕事の雰囲気は改善が必要だが、私たちの会社の状況はおそらく大部分の会社よりも良いことは知っている。

だから自己疑念が増えていく。特に最近のこの時期。28 歳になった今、また人生の中で間違った選択をしたのだろうか?以前の多くの継続が途切れてしまった。日記、読書、ランニング、ギター、字を書くこと、どれもできなくなった。恐ろしいことに、日記は半月も書いていない。10 年間日記を書いてきたが、こんなことは初めてだ。

ここまで忙しい仕事をしているのに、もしお金がたくさん入ってくるなら、魂を売ってもいいが、肝心なのはほとんどお金が入らないこと。時間とエネルギーの投入に対する成果が本当に悪すぎる。会社にはこんなに疲れ果てた人がいるのに、自分の能力でより高い給料の仕事を見つけられるはずなのに、なぜ辞めないのか?居心地の良い場所だからか?だから最近ますます考えるようになった。もし本当に試用期間を通過できなかったら、それでいいじゃないか、潔く撤退しよう。しかし、実際に自分が辞めるとなると、決心がつかない。一つには、研修生として入ってきた先輩や同級生は誰も辞めていない。自分が彼らの中で最も苦しいのはほぼ確実だが、自分が最初に耐えられずに辞める人になるのは面子が立たない。もう一つは、もし本当に辞めたら、自分が貿易会社の顧客マネージャーという役割を果たせないことを意味する。自分がどこかでできないことを認めるのは、本当に難しい。さらに、仕事を始めてから一年も経たずに辞めるのは、半年も経たずに辞めるのはどうなのか?もしヘッドハンターに引き抜かれたならともかく、続けられないから辞めるのは、家族や周りの友人に対しても顔向けできない。実際、上記は少し面子を気にして苦しんでいる感じがするが、この道のりは本当に辛い時がある。もう一つ重要な理由は、会社のこの人たちが本当に良い人たちだからだ。管理研修生たち、大部分の同僚や上司たちも良い人たちで、これは自分にとって非常に幸運な点だ。経験したことはないが、ある会社の文化や職場の政治は本当に耐えられない。

実際、辛い理由を真剣に分析すると、結果はかなり多い。残業と完全な個人の休息時間がないことは、間違いなく最も重要な二つの理由であり、次に給料と価値の認識がある。

残業については、自分は本当に困惑している。以前は残業しないことが自分の就職の重要な基準だったが、なぜか入社前にその基準を忘れてしまった。自分が経験した GSK の健康的な働き方を放棄してしまったのも、かなり滑稽だ。結局、自分の心の中では、やっぱり動き回るのが好きな人間なのかもしれない。しかし、振り返ってみると、周りに本当に残業しない人はどれくらいいるのだろう?たとえいるとしても、100% の人は給料が高くない仕事をしている。これは実際に公平だ。そして、結局は自分の職業の第一年であり、いくつかのことは時間をかけて学ぶ必要がある。実際、会社で残業しなくても、家に帰ってからも何かを学ぶために時間を使わなければならない。

完全な休息時間がないのは本当に崩壊しそうだが、これは顧客マネージャーの最も重要な特徴のようだ。いつでも戦闘態勢、いつでも楽しむ、こうしたモードを自分で作り上げる努力が必要かもしれない。実際、自分は個人の時間を非常に重視し、その時間を充実させることができる人間だ。上記の二つの仕事の特徴は、ほぼ完全に自分の対立する場所に立っている。これは本当に受け入れがたい。しかし、これを基に考えると、周りの友人の中で、個人の時間を重視しない人はどれくらいいるのだろう?だから、仕事は結局仕事であり、自分の興味に合い、高い給料で、楽な仕事を求めると、今のところ家賃収入以外に他の方法は思いつかない。

では、どうやって対処するのか?残業が増え、個人の時間が破壊されるほど、自分の生活を規則正しくする必要があると思う。流れに任せて、たとえあなたのランニング計画が一日しか続かなかったとしても、次の日にプロジェクトの残業で一ヶ月中断されても、一ヶ月後には昨日走ったように続けて走るべきだ。ここには自己管理が関わっている。疲れている状態で自己管理を続けるのは無理だ。考えることも、リラックスしているときにしかできない。疲れた状態での思考は、効率が悪く、正確性も低い。しかし、一日の中で、起きてから寝るまでずっと疲れているということは完全に不可能だ。もし本当にそうなら、三つの可能性がある。一つは、体に問題があるので辞める必要がある。二つは、自分がこの仕事を続けられないので辞める必要がある。三つは、この仕事自体が非常に悪いので辞める必要がある。だから、辞めるその一歩に至るまで、毎日自分が最もエネルギーがあるときに運動や学習をして、自分のためだけに。

次に給料と価値の認識を見てみよう。LSJ の年収 60 万には、本当に驚いた。みんなが富裕層の子供ではないが、大多数の人の給料は、自分よりも 2、3 千少ないか、多いか、基本的に大差ない。しかし、突然誰かが自分よりも 4、5 万高いとなると、これは完全に自分の認識を超えている。だから、これは確実に例外であり、参考になる意味はあまり大きくないし、業界に大きく関連している。自分の例で見ると、今の給料が良くないなら、GSK はもっと良くない。もう一つ理解しておくべきことは、大金を稼ぎたいなら、働くことに頼るのではなく、トップに立たなければならない。そうでなければ、どれだけ稼いでも小銭に過ぎない。だから、大金を稼ぐためには起業する必要がある。こう考えると、給料の意味はこの数年、自分の健康、学び、日常の食事や住居を保証することにある。家、車、親の健康は、どうしても先に置いておかなければならない。親の扶養について言うと、自分の無力さを本当に感じる。一方で、親が健康でいてほしいと心から願っているが、もし本当に大病を患ったら、年収 60 万の自分でも無力だろう。お金の入る道は一つの問題であり、使うことも一つの側面だ。今、自分が働いてしばらく経って、時々お金を使う時間すらないことがあると気づいた。そして、LSJ もその問題を抱えている可能性が高い。

お金に関連する問題は、仕事の価値の実現だ。周りの同僚がこんなに頑張っているのに、もし仕事がこんなに頑張る理由が指標を達成して全額ボーナスを得るためだけなら、タピオカを買ったり、インフルエンサーになったりすればいい。こんなに頭を使う必要はない。だから、仕事の本当の意味を考える必要がある。自分にとって、今の仕事は自分に何をもたらしてくれるのか?これをよく分析する必要がある:

  1. データ分析能力。現在の Excel と PPT の能力は、五ヶ月前の自分を圧倒的に上回っている。だから、データベースがあれば、自分はそこから何かを引き出す方法を考えられる。しかし、Fred が自分に引き出させたデータの難易度は少し低いことを認めざるを得ない。実際、データが完全で、形式が整っていれば、すぐに引き出せる。だから、この分野の能力は自分が強化する必要がある。自己強化が必要だ。成長や達成を見ているだけでは、少し低い。学生時代に使った統計分析の内容を加えて、関連性を明確にすることが、より有用かもしれない。

  2. コミュニケーション能力。人とコミュニケーションを取ること、特に社内の人とコミュニケーションを取ることがこんなに複雑なことだとは気づかなかった。実際、今の会社はかなり良い方だと思う。他の会社なら、もっと非効率かもしれない。どうやって電話をかけるのか?どうやって人を説得するのか?誰かを変えることはできないのだから、どうやって言葉を選んで様々な人とコミュニケーションを取るのか?こうしたスキルは、仕事をしなければ絶対に学べない。そして、これらのスキルは明らかに一生役立つ。

  3. 計画能力。仕事の主な特徴が頻繁に中断され、変更されることである場合、計画能力と適応能力は非常に重要であり、自分の仕事は明らかにこの点を鍛えることができるし、自分はまだ十分ではない。だから、この機会を利用して、たくさん試して、たくさん失敗して、たくさん向上しよう。ここで自分にいくつかのアドバイスをしたい。もし何かが本当に重要で急いでいるなら、自分が本当にやりたくないとしても、先延ばしを克服し、居心地の良い場所から飛び出すべきだ。もう一つのアドバイスは、もしあることが自分の判断で難しいなら、まず 10% を試してみること。兵来れば兵を迎え、水来れば土を掩う。結局、仕事はやらなければならない。こうすることで、自分は本当のマネージャーになれる。

  4. 表現能力。実際、自分はずっとスピーチが好きな人間だ。しかし、今は自分が話すべきことが不明で、忙しい仕事の合間に準備しなければならない。だから、どうしても十分ではなく、専門的ではなく、考えることも不足している。これは、経験が増えれば徐々に強化されるだろう。仕事を始めてから、間違いを許される状況はほぼゼロだ。だから、自分のレベルが低いときは、言葉を適切にコントロールする必要があるが、もし自分が話す必要があるなら、慎重に準備をするべきだ。

  5. 専門知識。様々な貿易モデル、財務知識、経済原理や操作など、この業界に入らなければ絶対に理解できない。そして、これらのビジネス戦争のテクニックやストーリーは、自分が非常に興味を持っているものであり、これが自分がビジネスを好きな理由の一つでもある。仕事の機会を利用して、もっと学ぶべきだ。

  6. 問題解決能力。ダイソンに入社してから、よく聞く言葉は「Make things happen」。問題が目の前にあるとき、どうやってあらゆる手段を尽くして倫理的かつ効率的に問題を解決するか。この精神、能力、習慣は非常に重要だ。

  7. 仕事の習慣と方法の形成。約束を守り、迅速に返信し、進捗をフィードバックし、ノーと言い、リソースを拒否し、人に接することを学ぶ。もちろん、これだけではない。仕事の中で学ぶことの他にも、自分で本から学ぶべきことがたくさんある。これらを持つことで、仕事はより効率的でスムーズになる。

  8. 以上は自分が得られるものだが、仕事そのものに戻ると、自分がしている仕事は繰り返しで面倒だが、考えてみると、もし誰もこれらの仕事をしなければ、会社の運営は崩壊するだろう。そして、自分のために考えるにしても、各仕事の背後にある意味を考える時間を少しは持つべきだ。意味がなければ、完全に水を撒いてお茶を濁すか、直接やらなくてもいい。意味があるなら、自分が何を学べるか、成長点は何かを見てみるべきだ。実際、自分の現在の状態や問題は確かにそうで、ただ受動的に自分に襲いかかる問題を解決しているだけだ。例えば、様々な定期的または突発的な事柄。これらの事柄を処理した後、通常は自分が積極的に考える時間や他のことをする時間とエネルギーを失ってしまう。何千回、何万回言っても、全体的に見れば、自分の仕事の重要性は非常に高い。人にとっても、自分にとっても価値があり、意味があると言える。

ここまで書いて、仕事の辛さはほぼ分析し尽くしたが、理屈は分かっていても、仕事の中で、特に感情面での問題をどう処理するか?仕事の中の不安感は必ず取り除くべきだと思う。なぜなら、避けられないものがあるからだ。これらの避けられないものが、実際には不安の根源かもしれない。例えば、老化、自分の老化、親や友人の老化;例えば、結婚や子供を持つなどの社会的道徳的義務の負担;例えば、身体の状態の低下、学習能力の低下、人生の選択肢の減少など。しかし、もし自分が変えられないこと、または現段階で変えられないことを認識できるなら、または自分にとってより良い選択がないとき、現在の困難に対して変化をもたらし、持続することが唯一の道かもしれない。

変化については、変化をもたらすことは変化をもたらすことであり、変化があれば持続が必要だ。持続の第一百日目があるなら、まず持続の第一日目が必要だ。自分に合ったリズムを与え、急いで結果を求めない。自分に休息の時間を与え、たとえ自分が休む必要がないと感じても。生活の中での持続は、実際には古くからの話だ。自分にあまり多くの目標を与えず、まずは簡単なことをいくつか持続してから、他のことを考えるべきだ。例えば、今やらなければならないことがいくつかある:

  1. 砂糖、炭水化物、辛いもの、高塩分の食事をやめる。
  2. 過食をやめる。食べ過ぎの感覚は本当に辛い。
  3. 夜更かしをしない。たとえディスコから帰ったばかりでも、シャワーを浴びて、耳栓とアイマスクをつけて、静かにベッドに横たわる。
  4. ジョギングや自転車、エリプティカルで 30 分運動し、ウォームアップとストレッチに注意する。
  5. 毎日 30 分読書し、英語の記事を一篇読む。
  6. 日記と帳簿をつける。
  7. フレンドサークル、怒りを引き起こす時事ニュース、淘宝、ライブ配信、短編動画などにあまり時間を使わない。

以上は、自分が入社してから四ヶ月半の愚痴、反省、自己激励だ。明日から新しい一週間が始まる。多くの問題が再び自分を打ち倒すかもしれない。自分のまとめに従って調整し、自分に時間を与え、どうしても無理なら放棄する。結局、身体は自分のものであり、年齢的にも他の選択をすることを許されている。挫折や変化によって生活や仕事が生き生きとしたものになるが、もし本当にその生き生きとしたものを楽しめないなら、故郷に帰って適当に仕事を探して、この人生を無駄にするのも、最後の選択としては悪くないかもしれない。毎日を大切に生きる。

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